Recrutements – CDI – Arabie Saoudite
Descriptif du Poste
Ce lieu événementiel d’exception, situé près de Jeddah en Arabie Saoudite, s’apprête à ouvrir une brasserie gastronomique de prestige.
- Ambiance de travail : dynamique et conviviale, vous intégrerez une équipe soudée et passionnée.
- Equipe de 50 personnes au total, une vingtaine en salle
- Capacité de 60 places assises
- Ticket moyen de 80€ environ
- Service midi et soir
Postes à pourvoir :
BARMAN H/F
Salaire : Jusqu’à 8 000 SAR/mois (environ 2 000 €)
Une expérience en service de boissons raffinées dans un environnement haut de gamme serait un plus.
Profil : Personnalité solaire et dynamique, capable de travailler sous pression et d’offrir une expérience client inoubliable.
Date de début : avril 2025
Anglais obligatoire.
HOTESSE H/F
Salaire : Jusqu’à 8 000 SAR/mois (environ 2 000 €)
Mission : Accueil des clients, gestion des réservations, coordination des flux de clients.
Vous serez au cœur de l’expérience client, avec une attention particulière à chaque détail.
Profil : Relationnel impeccable, gestion efficace du centre d’appels et une approche soignée de l’accueil.
Date de début : avril 2025
Anglais obligatoire.
CHEFS DE RANG H/F
Salaire : Jusqu’à 8 000 SAR/mois (environ 2 000 €)
Vous serez responsable de la supervision de l’équipe de serveurs et assurerez un service impeccable auprès des clients. Une expérience préalable dans un environnement haut de gamme est fortement appréciée.
Profil : Leadership, aisance relationnelle et capacité à gérer des équipes en salle avec efficacité et enthousiasme.
Date de début : avril 2025
Anglais obligatoire.
SERVEURS JUNIORS (H/F)
Salaire : Jusqu’à 4 500 SAR/mois (environ 1 200 €)
Vous contribuerez au service en salle, en assurant un accueil professionnel et un service irréprochable.
Profil : dynamiques et motivés, avec un excellent relationnel.
Date de début : avril 2025
Anglais obligatoire.
Avantages offerts :
- Logement de fonction en colocation avec chambre et salle de bain individuelle.
- Transports : Prise en charge du transport depuis et vers le lieu de travail.
- Assurance maladie complète.
- Vacances : 30 jours de congés payés + 10 jours fériés par an.
- Billet annuel : 1 billet aller-retour pour la ville d’origine.
- Pourboires mensuels partagés entre tous les membres de l’équipe.
- VISA pris en charge, ainsi que les déplacements pour le voyage.
Si vous êtes passionné(e) par la restauration et que vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant et un environnement de travail de qualité, alors n’attendez plus pour postuler à l’adresse : l.guindos@ambassadecc.com.
Seuls les dossiers avec CV seront étudiés.
Au vu du grand nombre de candidatures que nous recevons, si sous 7 jours vous n’avez pas été contacté, vous pourrez considérer que votre profil n’aura pas été retenu.
Cordialement,
Mme Lisa GUINDOS
Consultante en recrutement France et International